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Provincial Tourism Development Group Convened 2024 Legal Affairs Work Conference

省旅发集团召开2024年度法治工作会议

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2025-03-28
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The Provincial Tourism Development Group held its 2024 legal affairs work conference to review achievements, identify shortcomings, and set priorities for legal and compliance management in 2025. Key leaders emphasized strengthening compliance systems, legal risk prevention, and team building.
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class="TRS_Editor"><br> .TRS_Editor P{}.TRS_Editor DIV{}.TRS_Editor TD{}.TRS_Editor TH{}.TRS_Editor SPAN{}.TRS_Editor FONT{}.TRS_Editor UL{}.TRS_Editor LI{}.TRS_Editor A{}<br>   根据省国资委工作要求以及省旅发集团工作部署,为深化集团法治与合规工作,以更高水平的法治合规建设护航集团高质量发展,3月25日,集团召开2024年度法治工作会议,会议由集团总法律顾问、首席合规官、法务部主任吴竞超主持;集团党委书记、董事长刘革生,集团党委委员、总会计师余运庄出席会议,并分别作讲话;集团法务部全体人员和权属各二级公司总法律顾问或分管法务工作领导以及法务人员等参加了会议。<br>   会上,权属各二级公司总法律顾问或分管法务工作领导分别进行了现场述职。吴竞超全面总结了2024年集团法治工作成效、存在的不足,分享了案件处置的经验,并强调了2025年的法治与合规工作重点。<br>   余运庄要求各权属企业严格落实法治重点工作安排,并对法律队伍履职提出三点工作要求:一要坚持思想政治引领,加强专业学习;二要准确把握职责定位,积极履职赋能;三要加强协同凝聚合力,深化业财法融合。<br>   刘革生充分肯定了过去一年集团法治工作取得的成绩,并对2025年集团法治建设提出三点要求:一要提高政治站位,深刻认识法治与合规的重要性,要站在讲政治的高度,充分认识法治与合规工作的重要性,切实增强责任感和使命感;二要突出工作重点,全面提升法治与合规管理水平,加强合规管理,构建合规管控体系,加强制度建设,夯实法治管理基础,加强案件管理,防范化解法律纠纷,加强队伍建设,构建法治人才体系;三要强化责任担当,推动法治与合规建设取得新成效,要增强主人翁意识,以更强烈的责任感和使命感来推动各项工作,为集团改革创新提供法治合规保障。<br> 附件下载:<br> <div