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龙岩市2025年以来共调整市直部门权责事项948项，通过加强权责清单调整、审核和运用等重要环节的动态化、精细化管理，促进政府职能高效运行。一是完善清单调整制度。制定印发权责清单管理配套文件，建立“一单位一档案”、减权放权监管责任清单等管理机制，为市直部门加强清单动态管理提供清晰规范的操作指引。组织市直部门依据法律法规立改废释、职责变动等情况研究提出调整建议。将权责清单动态调整质量纳入部门年度绩效考核范围，促进各部门及时、精准完成调整工作，切实维护清单的严肃性和时效性。二是严把清单审核关口。坚持依法依规，全面对照法律法规规章最新变化、机构改革职责划转、审批服务事项标准化目录调整等情况进行审核，同时参考省级部门清单编制情况，确保清单事项完整、准确。细化审核标准，明确清单事项分类规则，指导市直部门厘清实施主体与承办科室，动态更新设定依据，及时修正条文引用不精准、权限不明确等问题，保证清单的精准、规范。建立联动机制，实现部门主动自查、市发改委配合审查、市司法局指导监督、市委编办审核反馈四方联动，并通过专人对接、定期督导、政策答疑等方式，加强沟通反馈、研究论证，提升清单的专业性和规范性。三是提升清单运用质效。督促市直部门通过政务服务平台及时公开调整后的权责清单，方便社会公众查询与监督，促进政府部门透明用权、规范履职。开展“12345”热线重要民生诉求涉及的部门职责认定工作，明确92件涉及城区噪声、市容市貌等常见争议事项的部门职责界限，并将认定结果以清单方式进行固化，进一步压实部门监管责任，有效解决群众急难愁盼问题。立足市本级与新罗区原则上只设一个执法层级的实际，积极推动制定市、区执法职责分工方案并纳入清单管理，着力解决同一区域重复执法和监管空白问题，切实提升基层执法效能。<br>
（龙岩市委编办供稿）<br>
来源:福建省人民政府门户网站<br>
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