2022 Self-Assessment Report on Law Popularization Performance of Pingshan District Investment Promotion Service Office

2022年，我署在区委区政府的正确领导下，在区普法办的具体指引下，紧紧围绕招商引资工作，扎实抓好全署干部职工的普法教育，营造了良好的学法、用法、守法氛围。根据区普法办关于年度履职评议工作要求，对照2022年坪山区普法与依法治理工作要点、年度普法工作计划相关内容，我署开展了普法工作自评工作，自评结果良好，无未完成事项、无扣分事项，各项目标任务均顺利完成。现将自评情况报告如下： 一、加强组织领导，建立健全工作机制 一是高度重视，积极组织。召开党组会专题研究我署普法工作情况，从指导思想、主要目标、主要任务对普法的重要性作了详细地讲解，并对普法工作进行了系列部署，要求干部职工要提高政治站位做好法治工作，充分调动了干部职工参与普法工作的积极性与主动性。二是专人专责，落实到位。为保证普法责任落实到位，确保普法工作有序推进，指派专人负责该项工作，协调各方面力量，做到领导到位、人员到位、措施到位。认真对照职责范围，收集梳理相关法律法规、规章和规范性文件，制定了任务措施清单，做到“六个明确”，即普法内容、普法对象、主要措施及具体活动内容、实施责任部门、具体责任人和完成时限明确，使普法工作有章可循，按时完成。三是业务融合，规范管理。注重将普法与业务工作相结合，以法治思维提升工作规范化角度入手，在解决实际问题中熟悉掌握业务涉及的相关法律法规，促进业务工作严格遵循规范化轨道前行。 二、创新普法形式，提升普法宣传质量 一是提升党员干部普法教育。安排全体党员干部系统学习了《法治社会建设实施纲要（2020-2025 年）》《法治中国建设规划（2020—2025 年）》等文件法规，使得党员干部深刻认识到做好普法工作的重要性，进一步强化使命担当，提高依法治理水平，提升普法工作实效。二是建立法治宣传平台。充分发挥法治宣传栏主阵地作用，在我署的宣传栏上张贴法治宣传海报，把法治元素融入工作氛围中，进一步增强了全署干部职工的法治意识和权利意识，打造“崇法善治”的办公环境。三是开展普法宣传工作。坚持规定动作和特色动作相结合，结合日常招商引资工作开展普法宣传工作，不断扩大法治宣传的覆盖面。“12·4”国家宪法日期间，向参会企业开展普法宣传活动，通过通俗易懂的方式给企业普及法律知识，提升法治宣传教育知晓率和参与率，形成遵纪守法的良好社会氛围。 三、推动依法行政，提升管理规范化水平 我署以法治思维提升工作规范化，不断健全行政决策制度体系。一是加强法治工作的组织领导。成立了以署长为组长，分管领导为副组长，业务部门负责人为成员的“法治工作领导小组”及其办公室，明确了内部法治工作分工和责任。二是加强法治理论学习教育。我署深入学习领会习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神，在支委会上专题学习习近平总书记关于“坚持走中国特色社会主义法治道路，更好推进中国特色社会主义法治体系建设”重要讲话精神，支委委员带头尊法学法守法用法，提高法治化水平。三是落实法律顾问制度。聘请了北京市盈科（深圳）律师事务所为常年法律顾问，严格执行重大行政决策法定程序，发挥法律顾问作用。同时根据《深圳市坪山区政府合同管理暂行办法》要求，对我署工作合同进行法律审查。截至目前，已出具法律意见书 103 份。四是行政权力制约监督科学有效。我署健全依法行政监督体系，确保行政权力制约监督科学有效。依托人大政协民主监督的方法方式，用好人大政协委员的建言献策，统筹推进全区大招商工作格局。截至目前，我署共承办人大建议8件、政协提案9件，现已全部办结。全面推进政务公开，积极办理社会申请政府信息公开工作。截至目前，我署通过坪山区人民政府网站政务公开栏目发布信息共计65条。 四、存在的问题及下一步工作计划 2022年，坪山区投资推广服务署普法工作取得了一定成绩，全署干部职工的法律意识和法治观念有明显提升，学法热情度提高，但同时也存在一些问题。一是普法宣传工作开展频率相对较低、覆盖面相对较窄，学习运用法治思维开展业务的主动意识还需要进一步加强。二是法律学习广度与深度还不够，干部职工日常工作任务较为繁重，自学和集中培训的时间相对较少。三是法治化、规范化程度还不够，管理制度还在逐步修改完善，亟需进一步依照法治思维提升内部管理规范化水平。 为此，坪山区投资推广服务署制定了下一步普法工作计划：一是继续加强习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神的学习宣传，不断强化全体职工依法行政意识。二是强化法律思维，弘扬法治精神，完善法治宣传教育工作机制，提升普法工作实效。三是加快完善内部管理制度，进一步提升机构运行法治化、规范化水平。